Team Building Empresarial

Team Building Empresarial

El Team Building Empresarial es la adaptación de las actividades que impulsan el trabajo en equipo a necesidades de orden organizacional. El team building (trabajo en equipo) es por un lado una competencia personal (softskill) que aplica a distintos ámbitos como el deportivo, escolar, artístico, etc. Sin embargo el team building empresarial es más que el desarrollo de la competencia laboral en el espectro personal, ya que estimula/desarrolla el trabajo conjunto desde la perspectiva y participación de los grupos que aspiran a convertirse en un verdadero EQUIPO.

Un grupo -como ya hemos mencionado en otros artículos de la página de CAMARENA (www.legoseriousplay.com.mx) “del italiano grupo”- es un conjunto de personas reunidas por intereses particulares coincidentes, una “pluralidad de seres o cosas que forman un conjunto, material o mentalmente considerado”.[1]

La etimología de la palabra “equipo” procede del escandinavo “skip”, que significa “barco”, y del francés “équipage”, término que designa a la tripulación, en el sentido de un equipo de personas bien organizadas para el trabajo de navegación, que no es más que el trabajo entre personas coordinadas para un mismo fin.[2]

Un equipo es un tipo especial de grupo donde sus integrantes poseen habilidades que se complementan, dedicándose a un propósito común. (Du Brin 2000)[3]

El equipo de trabajo genera una sinergia positiva, mediante un esfuerzo coordinado  y colectivo, generando productividad. (Robbins y Decenzo 2002)[4]

¿Cómo estas definiciones nos ayudan a entender mejor lo que es el Team Building Empresarial?

Sencillamente nos ayudan a comprender la esencia de los conceptos para posteriormente llevarlos al punto de análisis o al menos de reflexión en el que el trabajo en equipo tiene diversas connotaciones, intenciones y formas de aplicación. De tal suerte que podemos comprender el Team Building Empresarial como esas actividades que impulsan a los colaboradores a sumar su energía, talento, tiempo y empeño con conciencia colectiva y más allá, con intención de soporte, complemento y en algunos casos sustitución del desempeño para que su razón de ser y objetivo empresarial pueda ser alcanzado.

Las actividades de Team Building para empresas suelen tener objetivos diversos como la convivencia, cohesión, mejora del clima laboral y administración del cambio, pero su fin último       -esencial- es la mejora de la productividad más allá de un ámbito administrativo en una dimensión de desempeño.

Los buenos resultados conseguidos por importantes corporaciones gracias a la organización continuada de estas reuniones de trabajo en equipo, son los responsables de que actualmente las sesiones de team building empresarial sean una dinámica común entre las empresas que buscan mejorar la productividad de sus empleados a través de la motivación y la cohesión grupal para conseguir que a raíz de estas prácticas sean capaces de trabajar juntos de un modo mucho más efectivo y eficiente.[5]

Cuando hablamos de Team Building Empresarial vamos más allá de las dinámicas de integración y el desarrollo de la competencia laboral personal, ya que se implican elementos de estrategia, medición y seguimiento organizacional. Es por ello que no debemos pensar en realizar actividades fundamentalmente lúdicas, sino que debe existir un corpus (cuerpo) metodológico enfocado a enlazar la disposición y relaciones entre los colaboradores con los objetivos de área y de la organización en general.

Las actividades de Team Building Empresarial son un recurso didáctico que permite comunicar desde y hacia la institución las problemáticas y enfoque existentes y requeridos haciendo un transitar amable, divertido y poderoso; que, guiado por expertos como los que se encuentran en esta área de Grupo CAMARENA se convierten en un elemento eficaz del Desarrollo Organizacional.

Para conocer sobre nuestra metodología, actividades, formatos y planes únicos, eventuales o sistemáticos CONTÁCTANOS.

“El talento gana partidos, pero el trabajo en equipo y la inteligencia ganan campeonatos”.

                                                                                                     Michael Jordan.

[1] https://dle.rae.es/grupo Noviembre, 2020.

[2] https://www.google.com/search?q=etimologia+de+la+palabra+equipo&oq=etimologia+de+la+palabra+equipo Diciembre, 2012.

[3] https://core.ac.uk/download/pdf/47068528.pdf

[4] Íbid.

[5] https://es.workmeter.com/blog/bid/353436/qu-es-el-team-building-y-c-mo-ayuda-a-la-productividad-de-las-empresas